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Ofertas de empleo
Representante del MCC para Nepal
Sueldo
$35,000
Oportunidades de Empleo
Tiempo completo
Ubicación
Nepal
Descripción
El Representante de MCC para Nepal liderará principalmente la labor y el testimonio de MCC en Nepal. Esto incluye supervisar todos los aspectos administrativos, apoyar al personal asignado por MCC, incluyendo al personal internacional expatriado y al personal nacional nepalí, garantizar el cumplimiento de las políticas gubernamentales y los requisitos de presentación de informes, y establecer contactos con socios.
Requisitos
Se espera que todos los trabajadores de ICM muestren un compromiso con: una fe cristiana personal y un discipulado; participación activa en una iglesia cristiana o comunidad cristiana; y pacificación no violenta. MCC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con la equidad en el empleo. MCC valora la diversidad e invita a todos los candidatos calificados a postularse.
Requerido para todos los puestos de representante de MCC:
Nivel mínimo de educación: Licenciatura/BSc o equivalente
Experiencia mínima: Se prefiere experiencia internacional y experiencia en MCC.
Las invitaciones para servir en MCC están sujetas al resultado exitoso de las verificaciones de antecedentes penales.
Habilidades Relacionales: Capacidad para formar, fomentar y mantener relaciones de trabajo positivas con los trabajadores de servicio de MCC, el personal de MCC, las iglesias locales y los socios de MCC, fomentando la confianza mediante la integridad en las acciones y las comunicaciones, y modelando los valores de la organización. Capacidad para crear un ambiente de apoyo en el equipo para el personal que pueda sufrir opresión o violencia sexual.
Habilidades de supervisión: Capacidad para gestionar/supervisar personal, lo que incluye nombramientos y despidos de personal, evaluaciones de desempeño, interpretación y aplicación de políticas, resolución de conflictos/resolución de problemas y desarrollo del personal (en cooperación con el Departamento de Recursos Humanos).
Conocimientos informáticos: Capacidad para usar programas de correo electrónico, navegar por internet, localizar recursos y usar Microsoft Excel y Word. Capacidad para navegar y usar bases de datos específicas de MCC para la planificación, el seguimiento, la evaluación y el registro.
Adaptabilidad: Capacidad de adaptarse según sea necesario para trabajar eficazmente en situaciones ambiguas o cambiantes y con individuos y grupos diversos.
Pensamiento analítico: capacidad de analizar y sintetizar información para comprender problemas, identificar opciones y respaldar la toma de decisiones acertadas.
Planificación y Organización: Capacidad para desarrollar, implementar, evaluar y ajustar planes para alcanzar metas, asegurando el uso óptimo de los recursos.
Iniciativa: Capacidad de ser proactivo y persistente en los esfuerzos, identificando oportunidades y necesidades y luego tomando acciones para resolverlas.
Trabajo en equipo: Capacidad de trabajar en colaboración con otros para lograr los objetivos de la organización, tomando acciones que respeten las necesidades y contribuciones de los demás.
Comunicación: Capacidad de escuchar, modelar una comunicación abierta y fomentar la buena voluntad entre los demás.
Autoconciencia: Capacidad para comprender el propio marco emocional, mantener una postura no defensiva y gestionar la reactividad personal cuando se desafía el liderazgo.
Conciencia intercultural/multicultural: capacidad para trabajar con cuestiones de equidad en un entorno intercultural.
Gestión financiera: Capacidad para gestionar con éxito los recursos del MCC dentro de un programa de país.
Programa, Monitoreo y Evaluación: Capacidad para comprender e implementar la gestión de programas, monitoreo, evaluación y resultados.
Experiencia previa en la toma de decisiones bien informadas, efectivas y oportunas, tomando en consideración el impacto y las implicaciones en el contexto local y regional.
Capacidad demostrada para actuar como Representante del MCC sin prejuicios ni conflictos de intereses y con capacidad para soportar una intensa presión de los electores locales.
Cómo completar nuestra solicitud
https://mccglobal.my.salesforce-sites.com/recruit/fRecruit__ApplyJob?vacancyNo=VN4656&
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