Saltar al contenido principal

Listados de cursos

Sector contable

Se ofrece la licenciatura en Contabilidad. Consulte también la subespecialización en Gestión Financiera.

Licenciatura en Contabilidad

56 horas de crédito

Resultados de aprendizaje del estudiante

Los graduados con especialización en Contabilidad:

  1. Identificar y articular cómo los valores personales y las consideraciones éticas informan e impactan las decisiones comerciales.
  2. Demostrar una comprensión de los roles, objetivos, conceptos clave, métodos y herramientas utilizados en funciones comerciales específicas, así como las relaciones entre las diversas funciones de una empresa.
  3. Prepárese intencionalmente para una carrera contable.
  4. Adquirir las habilidades necesarias para influir, inspirar y motivar a individuos y grupos para lograr resultados.
  5. Identificar oportunidades, analizar información y aplicar marcos para la resolución efectiva de problemas y la toma de decisiones.
  6. Demostrar una comunicación eficaz en diversos contextos empresariales.
  7. Demostrar la capacidad de trabajar productivamente con personas en una diversidad de roles y con distintos intereses en el resultado.

Guía de planificación

Primer añoNúcleo de Goshen
La organización de los negocios
principios de contabilidad
Habilidades con hojas de cálculo
Fundamentos de los sistemas de información
Segundo añoNúcleo de Goshen
Sistemas de informacion contable
principios de economia
Contabilidad intermedia
Análisis de negocio
Gestión de Operaciones
Tercer añoNúcleo de Goshen
Impuesto sobre la renta de las personas físicas
Administración Financiera
Ingresos del negocio
Taxation
Curso centrado en la experiencia
Cuarto añoNúcleo de Goshen
Revisión de cuentas
Derecho empresarial
Contabilidad de Costes
Proyecto final de gestión estratégica

Notas de planificación y asesoramiento

No se permiten las titulaciones dobles en contabilidad y administración de empresas debido a la gran superposición de asignaturas obligatorias. Los estudiantes de contabilidad pueden considerar cursar una subespecialización complementaria en función de sus objetivos profesionales o intereses personales.

Indiana exige 120 créditos para presentarse al examen de CPA. Cada estado tiene requisitos de elegibilidad y licencia específicos para dicho examen. Los estudiantes deben consultar con su asesor académico para planificar un programa de estudios que cumpla con los requisitos de licencia del estado correspondiente.

Los estudiantes pueden comenzar a tomar cursos en el programa de MBA de Goshen College una vez que hayan obtenido 60 créditos de pregrado y tengan un promedio general de calificaciones (GPA) de al menos 2.50. Comuníquese con su asesor académico para obtener más información.

Requisito académico mínimo para la especialización: Todos los estudiantes de contabilidad deben obtener una calificación de C- o superior en todos los cursos requeridos para la especialización.

Descripción del curso

  • ACC 200 Principios de contabilidad

    Este curso introducirá a los estudiantes a los conceptos fundamentales de la contabilidad financiera y gerencial. Se hace hincapié en el aprendizaje y la aplicación del marco contable básico a lo largo de todo el ciclo contable, incluyendo transacciones comerciales comunes, la preparación de estados financieros y la comprensión de las variables fijas y...

  • ACC 210 Sistemas de información contable

    Desarrollar la comprensión de un sistema contable utilizando estructuras contables manuales históricas y un software de contabilidad empresarial de uso común. Se centra en los ciclos de transacciones de cobros y desembolsos de efectivo, compras, ventas, control de inventario e informes de gestión. Prerrequisito: ACC 200

  • ACC 301 Contabilidad de Costos

    Estudio de cómo los gerentes utilizan y comunican la información contable para planificar, controlar y evaluar decisiones. Los temas principales incluyen sistemas de costos, análisis de rentabilidad, asignación de costos, presupuestación y decisiones sobre precios. Este curso utiliza ampliamente casos prácticos. Requisitos:...

  • ACC 302 Contabilidad Intermedia I

    Desarrollo de la teoría y la práctica contable mediante el análisis crítico de los elementos del estado financiero, con especial atención a la sección de activos del balance general y al reconocimiento de ingresos. El flujo de transacciones contables complejas a lo largo del ciclo contable es...

  • ACC 303 Contabilidad Intermedia II

    Desarrollo de la teoría y la práctica contable mediante el análisis crítico de los elementos del estado financiero, con especial atención a la sección de pasivos del balance general. Se enfatiza el flujo de transacciones contables financieras complejas a lo largo del ciclo contable. Contabilidad intermedia...

  • ACC 304 Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas

    Un estudio exhaustivo de las leyes vigentes del impuesto sobre la renta aplicables a personas físicas y empresas unipersonales. Se hace hincapié en la aplicación de las leyes tributarias a la preparación de declaraciones de impuestos. También se introduce a los estudiantes a la investigación y planificación fiscal.

  • ACC 306 Contabilidad Intermedia III

    Desarrollo de la teoría y la práctica contable mediante el análisis crítico de los elementos del estado financiero, con especial atención a la sección de patrimonio del balance general, los estados de flujo de efectivo complejos, las consolidaciones de estados financieros y otros elementos financieros complejos. El flujo de...

  • ACC 405 Auditoría

    Estudio de la función de certificación y la responsabilidad del Contador Público Certificado como auditor independiente de información financiera. Utiliza materiales de revisión de CPA reconocidos a nivel nacional, con énfasis en los procesos de auditoría externa: planificación, evaluación de riesgos, pruebas sustantivas, finalización...

  • Pasantía de contabilidad ACC 409

    Esta pasantía es un puesto de tiempo completo en una firma de contabilidad pública. La pasantía de cada estudiante se organiza individualmente y es aprobada por el instructor antes de la inscripción al curso. La experiencia está diseñada para integrar y aplicar el aprendizaje teórico con la experiencia.

  • ACC 434 Impuesto sobre la renta empresarial

    Estudio de la legislación fiscal vigente aplicable a las sociedades anónimas tipo C, sociedades anónimas tipo S, sociedades colectivas y sociedades de responsabilidad limitada. Incluye una introducción a los elementos básicos de la preparación de impuestos de las entidades comerciales, incluyendo la realización de conciliaciones contables e impuestos y formularios tributarios seleccionados. El curso...

  • BUS 155 La Organización de los Negocios

    Este curso introduce a los estudiantes a conceptos fundamentales de negocios, herramientas para proyectos grupales eficaces y habilidades para comunicarse en un contexto empresarial. Está dirigido a estudiantes de contabilidad, administración de empresas, marketing y tecnología de la información.

  • BUS 220 Habilidades con hojas de cálculo

    Este curso proporciona a los estudiantes las habilidades básicas e intermedias de hojas de cálculo que esperan los empleadores. Aprenderán funciones básicas, creación de gráficos, análisis y visualización de datos, y herramientas de uso común en las organizaciones.

  • BUS 282 Análisis de negocios

    En este curso, los estudiantes desarrollarán las habilidades necesarias para transformar datos en información que se comunique eficazmente e impulse la toma de decisiones en las organizaciones. Este curso combinará sus conocimientos de negocios con datos y estadísticas, aprendiendo a usar...

  • BUS 309 Aprendizaje aplicado conectado con el trabajo

    Este curso combina la experiencia laboral semestral con el contenido aprendido en cursos académicos. La integración del conocimiento del contenido con la experiencia laboral simultánea reconoce que los estudiantes están desarrollando conocimientos y habilidades en un entorno laboral que...

  • BUS 310 Derecho Empresarial

    Estudio de principios jurídicos. Los temas incluyen responsabilidad, contratos, ventas e instrumentos negociables; también, operaciones con garantía real, representación, sociedades, corporaciones y antimonopolio.

  • BUS 317 Gestión financiera

    Este curso introduce a los estudiantes a los elementos fundamentales de las finanzas corporativas, como el valor temporal del dinero, la valoración de acciones y bonos, el análisis financiero, la gestión del capital de trabajo, la presupuestación de capital y la política de dividendos. Requisitos previos: ACC 200 y BUS 220.

  • BUS 318 Gestión de Operaciones

    Toma de decisiones y análisis de los desafíos de producción y prestación de servicios en áreas como ubicación de planta, diseño de instalaciones, estrategia de procesos, planificación y control de la producción, cadena de suministro, gestión de inventarios, medición del rendimiento y control de calidad. También se presta especial atención al estudio de...

  • Operaciones de unión de Java BUS 360

    Ofrece a los estudiantes la oportunidad de operar y gestionar un negocio real. Java Junction, una cafetería ubicada en el KMY Connector, está completamente dirigida y gestionada por estudiantes. Los estudiantes, bajo la supervisión de un profesor de negocios, son totalmente responsables de todo...

  • BUS 370 Innovación de procesos de negocio

    En este curso, los estudiantes aprenderán sobre los procesos centrales, los procesos de soporte y los procesos de gestión. Con cada uno de estos procesos, también aprenderán dónde las personas aportan valor y dónde la tecnología aporta valor al cliente. La mayor parte del tiempo de clase...

  • BUS 409 Prácticas empresariales

    Esta experiencia permite al estudiante aplicar los conocimientos teóricos a la práctica empresarial mediante el empleo en una organización. Los estudiantes deben completar su periodo de prácticas durante el verano. La finalización de los requisitos académicos de este curso tiene lugar en el primer semestre.

  • Proyecto final de gestión estratégica BUS 410

    Estudio y evaluación de estrategias de gestión para alcanzar las metas y objetivos organizacionales y generar valor para todas las partes interesadas. Este curso utiliza principios de gestión, análisis y control financiero, decisiones de personal y estrategias de marketing, con énfasis en casos prácticos y...

  • COSC 106 Fundamentos de los sistemas de información

    Este curso introduce a los estudiantes a los sistemas de información y la tecnología de la información en el contexto de una organización empresarial. Se presta la misma atención al aprendizaje de los conceptos y a la comprensión de cómo las empresas los aplican. Los temas incluyen: ética y privacidad, seguridad de la información, gestión de datos, redes, etc.

  • ECON 200 Principios de economía

    Este curso presentará a los estudiantes los conceptos fundamentales de la micro y macroeconomía, incluidas las relaciones y procesos económicos, el análisis de los mercados y el comportamiento de los precios, las actividades económicas de los gobiernos, la determinación del ingreso agregado, la banca y el comercio.